Lediga jobb Avaron AB i Mark

Om företaget
Avaron AB är ett växande konsultbolag med fokus på teknik, finans och verksamhetsstöd. Vi matchar din spetskompetens med marknadens mest intressanta uppdrag och erbjuder en plattform där din utveckling står i centrum.
Om uppdraget
Vi söker en innemiljökonsult för ett uppdrag inom kommunal verksamhet. Du kommer att bidra med specialistkompetens kopplad till innemiljö och stödja organisationen i arbetet med att säkerställa goda och hållbara inomhusmiljöer.
ArbetsuppgifterGenomföra och stödja utredningar kopplade till innemiljö.
Analysera och sammanställa underlag samt föreslå åtgärder.
Samverka med relevanta intressenter för att driva arbetet framåt.
Bidra med rådgivning och expertstöd inom området.
KravDokumenterad kompetens och erfarenhet inom innemiljö.
Förmåga att genomföra utredningar och leverera tydliga underlag och rekommendationer.
Ansökan
Våra tjänster kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, då vi hanterar ansökningarna löpande. Vi rekommenderar dig därför att söka så snart som möjligt. Visa mindre

Om företaget
Avaron AB är ett växande konsultbolag med fokus på teknik, finans och verksamhetsstöd. Vi matchar din spetskompetens med marknadens mest intressanta uppdrag och erbjuder en plattform där din utveckling står i centrum.
Om uppdraget
Vi söker en erfaren konsult som ska genomföra en oberoende genomlysning av en kommuns hälso- och sjukvårdsverksamhet inom kommunal primärvård. Uppdraget omfattar hela kedjan av hälso- och sjukvårdsinsatser som kommunen ansvarar för, inklusive insatser som utförs av externa utförare.
Syftet är att bedöma efterlevnad av lagar och föreskrifter, kvalitet och patientsäkerhet, effektivitet i resursanvändning samt riskhantering och systematiskt kvalitetsarbete. En central del är även att ge förslag på hur verksamheten kan arbeta med omställningen till God och nära vård i samspel med omställningen till ny SoL.
ArbetsuppgifterKartlägga hur verksamheten är organiserad och styrd.
Granska styrdokument, rutiner och lokala riktlinjer, inklusive MAS/MAR-riktlinjer.
Genomföra intervjuer med nyckelpersoner, exempelvis förvaltningsledning, MAS, MAR och enhetschefer.
Genomföra stickprov av dokumentation, exempelvis journalföring, delegeringar och läkemedelshantering.
Analysera kvalitetsindikatorer och uppföljningsdata.
Bedöma samverkan med regionen kring läkarmedverkan och vårdövergångar.
Genomlysa hela kedjan av HSL-insatser, inklusive insatser utförda av externa utförare.
Analysera hur befintliga strukturer kan anpassas för God och nära vård och ny SoL.
Ta fram en rapport med nulägesanalys, risker, förbättringsområden och prioriterade rekommendationer.
Presentera resultat och rekommendationer för berörda lednings- och beslutsforum.
Föreslå en uppföljningsmodell med relevanta indikatorer och rutiner.
KravDokumenterad erfarenhet av kommunal hälso- och sjukvård och socialtjänst.
God kunskap om HSL, SoL, Patientsäkerhetslagen samt Socialstyrelsens föreskrifter.
Förmåga att analysera verksamhet ur både juridiskt och kvalitets-/effektivitetsperspektiv.
Erfarenhet av förändringsarbete kopplat till God och nära vård.
MeriterandeErfarenhet av att genomföra oberoende genomlysningar, revisioner eller verksamhetsutvärderingar inom kommunal vård.
Erfarenhet av att ta fram och implementera uppföljningsmodeller och kvalitetsindikatorer.
Ansökan
Våra tjänster kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, då vi hanterar ansökningarna löpande. Vi rekommenderar dig därför att söka så snart som möjligt. Visa mindre

Om företaget
Avaron AB är ett växande konsultbolag med fokus på teknik, finans och verksamhetsstöd. Vi matchar din spetskompetens med marknadens mest intressanta uppdrag och erbjuder en plattform där din utveckling står i centrum.
Om uppdraget
Vi söker en senior programledare och förändringsledare till ett större organisationsförändringsprogram inom offentlig sektor. Uppdraget är en del av en bred förändringsresa med fokus på framtidssäkring, stärkt samverkan och tydligare styrning. Förändringen innebär att en teknisk driftverksamhet renodlas och att servicefunktioner omorganiseras till en annan del av organisationen.
Förändringen berör cirka 300 medarbetare och omfattar både styrning, organisation, arbetssätt och stödprocesser. Du får en central roll i att driva programmet framåt, skapa struktur och tempo i genomförandet samt säkerställa att berörda delar av verksamheten är förberedda inför överlämningar och drift.
ArbetsuppgifterSäkerställa att tidplan och genomförande håller samt samordna resurser kopplade till programmet.
Planera, samordna och koordinera aktiviteter som krävs för att genomföra organisationsförändringen.
Leda och koordinera arbete inom exempelvis:
Organisationsstruktur och ansvarsfördelning mellan olika delar av organisationen.
HR och bemanningsfrågor.
Ekonomi och styrning.
Överflytt av informationstillgångar, ärenden, avtal och tillstånd.
Anpassningar av IT-system.
Lokal- och arbetsplatsrelaterade frågor.
Ansvara för hantering av kritiska moment såsom riskbedömningar och inslag av förändringsledning.
Identifiera och planera kommunikationsbehov internt och externt.
Bidra till tidig utformning och tillsättning av ledningsorganisation och kritiska nyckelkompetenser för att möjliggöra samverkan och successiv överlämning.
KravSenior erfarenhet av förändringsarbete i offentlig sektor.
Bred erfarenhet av styr- och ledningsarbete.
Erfarenhet av organisationsutveckling.
Erfarenhet av processledning samt mätning/uppföljning av resultat och kvalitet.
Erfarenhet av komplexa organisatoriska förändringar i stora eller medelstora kommuner.
Erfarenhet av frågor kopplade till lednings- och styrsystem samt politikens roll i dessa.
MeriterandeErfarenhet av att etablera eller förändra ledningsorganisationer och nyckelkompetenser i tidiga faser av förändringsprogram.
Erfarenhet av samverkansprocesser med fackliga parter i större organisationsförändringar.
Ansökan
Våra tjänster kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, då vi hanterar ansökningarna löpande. Vi rekommenderar dig därför att söka så snart som möjligt. Visa mindre